| Avviso 1/2012 e 2/2012 Fondir
MyTalenTeam comunica che Fondir ha pubblicato due nuovi Avvisi: l’1/2012, rivolto alle aziende del settore Creditizio e Finanziario Assicurativo, ed il 2/2012, rivolto a tutti i settori di attività. Con i due Avvisi, Fondir intende finanziare interventi di formazione di qualità attraverso la presentazione di:
- Piani formativi individuali, aziendali; - Voucher, configurabili come piani formativi individuali.
I destinatari della formazione sono i dirigenti delle imprese iscritte al Fondo al momento della presentazione del Piano. Il requisito dell’iscrizione al Fondo deve essere mantenuto per tutta la durata del Piano formativo.
Piani Formativi I Piani formativi, composti da uno o più progetti, devono essere finalizzati all’aggiornamento, riconversione e ulteriore qualificazione dei dirigenti. I Piani formativi possono essere rivolti anche ai dirigenti che, a seguito di riorganizzazioni e/o fusioni di aziende, risultino a rischio occupazionale. I Piani aziendali possono anche interessare aziende dello stesso Gruppo, inclusa o meno l’azienda capogruppo. I Piani aziendali possono comprendere progetti in cui il percorso coinvolge più di un partecipante (progetti collettivi), e uno o più progetti individuali.
I progetti individuali possono essere: - A Catalogo - Organizzati direttamente dalle imprese Nel caso di progetti formativi individuali a catalogo, le imprese dovranno individuare i corsi sulla base di cataloghi formativi di:
…se siete interessati alle proposte di MyTalenTeam, This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it e saremo lieti di fornirvi i necessari chiarimenti per approfondire l’argomento.
|
-
Reliability
We assure a timely, effective and adherent reply to the clients’ requirements, based on our relationship of mutual trust with colleagues, collaborators, partners and clients, motivated by a well-founded sense of responsibility.
-
Collaboration
We believe that better performance may be reached working as a team and for the team. The Team may deliver results that no individual, however talented he/she may be, can obtain.
-
Passion and commitment
Passion, courage, zeal, attention, and consistency are the foundations of our work, both as an opportunity for self-realization and the production of value for us and for our partners.
-
Pro-Activity
We are driven by a strong spirit of initiative originating from identifying ourselves with the organization in which we operate daily.
-
Creativity and Development
We love the unconventional approach and undertake to create and implement formats, projects, solutions and tools that respond to true market and partner requirements and that therefore always prove to be different and unique.
-
Value of the person
Each person has his/her own unique characteristics, when developed and harmonized with those of other individuals, they may be the critical factor of success of the individual self and the organization.
-
|
Avviso 1/2012 e 2/2012 FONDIR
|